Responsable sécurité sanitaire

Présentation du poste à pourvoir :

Au sein d’un groupe de 150 collaborateurs, dont 100 au sein du site de CHAMPNIERS (16) et 50 au sein du site de PEAULE (56), notre client conçoit,  développe, industrialise et fabrique pour ses clients des produits destinés aux secteurs d’activité de l’agroalimentaire, du luxe et des spiritueux et de l’industrie.

Basé sur son site Breton spécialisé dans la réalisation d’emballages plastiques injectés destinés à l’agroalimentaire, notre client recrute sa ou son spécialiste groupe de la sécurité sanitaire des denrées alimentaires

Description et missions du poste

Tâches principales : 
–          Gestion et animation du système HACCP de l’entreprise
–          Missions sur le terrain (en atelier, auprès des différents services, adhésion du personnel …)
–          Formation des différents collaborateurs, sensibilisation du personnel et participation à l’évolution des attitudes par rapport à la qualité et à la sécurité sanitaire
–          Participation à la mise en place de la démarche RSE du groupe
–          Préparer, mettre en place la surveillance et les audits internes
–          Intégration de la qualité-sécurité sanitaire à tous les niveaux du Lean : amélioration continue, optimisation
–          Participation aux réunions d’animation

Mobilité de déplacement : peut être amené à se déplacer 2 à 3 jours sur une semaine au niveau national / déplacements sur le site de Charente

Avantages sociaux :

Mutuelle de groupe, CE, RTT

Diplôme / Formation / Expérience

Diplôme / Formation / Expérience:

Bac +3 / +4 avec une spécialisation sécurité sanitaire (HACCP, développement et contrôle des produits de santé,…)

Expérience réussie de 5 ans au sein d’un service qualité-sécurité alimentaire

Compétences requises

Savoir-faire et connaissances :

– Expérience en management d’équipe

– Maitrise parfaite du Pack office, utilisation d’un ERP

– Formation d’auditeur interne

-Connaissance et maîtrise normes HACCP

-La connaissance des normes ISO 26000 et 9001 est un plus

Compétences requises :

– Très bon sens du relationnel (arbitrage/prise de décision/capacité à travailler avec l’ensemble des collaborateurs et des services/contact d’une clientèle de grands comptes)

– pédagogie (capacité à former/ à convaincre)

– fortes capacités d’adaptation

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Caractéristique du poste

Référence de l'offre : NB-2196
Motif du recrutement : Remplacement
Statut : Cadre
Contrat : CDI
Temps de Travail hebdomadaire : 35h
Nombre de jours travaillés/semaine : du lundi au vendredi
Date d’embauche souhaitée : Juin 2018
Lieu : PEAULE (56)
Période d’essai : Oui
Convention collective :